为企业“送人才” 莱阳市人社局开展技能人才自主评价服务
2022-08-31 来源：互联网 网络编辑：编辑 阅读次(通讯员 姜海燕)今年以来，莱阳市人社局组成工作专班，定期对本市企业开展“送人才”服务，为企业发展提供最大限度的便利服务。该局到全市64家重点企业开展上门服务，现场进行评估，指导企业确定自主评价工种。截至8月，莱阳市新增29家自主评价企业，涉及63个工种，涵盖了该市化工新材料、机械加工、生物制药、汽车制造、高端装配、食品农业等重点产业。其中，4家自主评价企业开展评价工作，产生高级工以上技能人才146人，其中，高级工135人、技师11人。
这些企业开展评价时，结合生产实际，采取理论考试、生产过程考核、工作业绩考评等方式，对职工开展技能评价。企业依托自主评价资质，可以开展有关培训项目，享受人才培训补贴政策，又可以自主评价人才，为企业发展提供了人才支撑。
一位企业负责人介绍说，现在用工企业对技能人才的要求越来越高，随着企业产业升级、智能化设备应用，随之而来的就是对技能型人才需求的大大增加。人社部门将企业纳入职业技能等级认定机构目录开展技能人才自主评价后，从用人、培养、评价、发证“全流程”都由企业做主。随着员工技能水平、生产效率与企业经济效益的有机衔接、稳步提升，实现了就业者和用工企业“双赢”。
